Вакансии

ОТДЕЛ КАДРОВ
Контактный телефон: + 7 (495) 959-1790 доб. 135 Светлана Ивановна
Факс: + 7 (495) 959-1793

Телефон Call-центра: 8 (800) 333-55-88 (бесплатный звонок по РФ)

Открыт набор на вакансии

МОСКВА

1) Начальник/замначальника отдела технической поддержки операций с банковскими картами

Обязанности и необходимый опыт работы:

Высшее образование.
Опыт работы в кредитных или смежных организациях не менее 3 лет.
Уверенное знание OpenWay.
Опыт миграции к другому банку-спонсору.
Навыки администрирования программного обеспечения ПЦ.
Опыт программирования и работы с базами данных.
Умение составлять ТЗ и тестировать программное обеспечение.
Написание процедур по выборке данных из системы ПЦ.
Поддержка и сопровождение внешней и внутренней отчетности системы ПЦ.
Детальное знание всех технологических процессов, связанных с эмиссией карт, расчетами, взаимодействием с международными платежными системами.
Знание карточного модуля Diasoft 5NT(FA#) и, желательно, Арт-Банк 3 версии.
Решение технических и технологических вопросов, связанных с взаимодействием с третьими процессорами, эмиссией карт, эквайрингом.
В перспективе - руководство собственным Процессинговым центром (In-House).

2) Старший специалист/ Специалист Отдела по работе с физическими лицами

Обязанности:

Операционное обслуживание физических лиц в полном объеме.
Вкладные операции (открытие, ведение, начисление процентов, закрытие счетов).
Оформление договоров по аренде индивидуальных банковских сейфов.
Переводы без открытия счета в пользу физических и юридических лиц (резидентов/нерезидентов).
Оформление на изготовление и перевыпуск пластиковых карт.
Прием и обработка приходных и расходных кассовых ордеров.
Списание комиссий за РКО.
Прием и выдача денежных средств по системам WU, CONTACT, MIGOM.
Обслуживание банковских ячеек.

Требование:

Стаж работы в банке по специальности от 1 года
Уверенный пользователь ПК: знание программ Word, Excel, банковского продукта Diasoft 5 nt, систем денежных переводов WU, CONTACT, MIGOM
Пол - Женский
Возраст: 25-40 лет

3) Менеджер по привлечению корпоративных клиентов в Управление развития корпоративных программ

Обязанности:

Поиск и привлечение корпоративных клиентов на расчетно-кассовое обслуживание в Банк.
Продажа банковских продуктов и услуг (кредиты, депозиты, зарплатные проекты, банковские карты).
Помощь клиентам в оформлении документов.

Требование:

Наличие деловых контактов и связей,
Опыт работ в сфере продаж банковских продуктов и услуг,
Желание работать на результат,
Уверенный пользователь ПК,
Высшее/неполное высшее образование,
Наличие хороших коммуникативных навыков,
Четкая дикция, грамотная речь.

Условия:

Работа по договору возмездного оказания услуг (подряда) (процент от продаж банковских продуктов/услуг)

4) Старший экономист отдела финансового анализа и мониторинга

Функциональные обязанности:

Оформление договоров по сделкам - кредитные договора, договора залога, договора поручительства, договора банковских гарантий, банковские гарантии;
Формирование и ведение кредитного дела;
Ежеквартальный анализ бухгалтерской отчетности Клиента (квартальные балансы и другие финансовые отчеты) с подготовкой Профессионального суждения;
Классификация ссуд и приравненных к ней задолженности по категориям качества, определение размера расчетного и фактического резерва и источника его формирования;
Подготовка всех необходимых распоряжений в бухгалтерию, связанных с работой отдела, в т.ч. на открытие Клиенту соответствующих предоставленному кредитному продукту счетов, отражение ссудной задолженности, погашения процентов (комиссий), внебалансовых обязательств, пролонгации кредита, изменение суммы, процентной ставки, категории качества риска и пр., перенос задолженности на соответствующие счета, в т.ч. по учету просроченной задолженности в случае возникновения просроченной задолженности по основному долгу или процентам и т.д.;
Контроль за целевым использованием кредитных средств;
Оформление изменений условий кредитного договора, договора залога, договора поручительства и пр. договоров по кредитным продуктам необходимыми дополнительными соглашениями, проанализировав критерии изменения категории качества ссуд Клиента при изменении условий указанных договоров;
Информирование Клиентов о сроках погашения кредитов, уплат процентов, вознаграждений, комиссий, по телефону или письменно извещение Клиента о наступлении срока платежа.

Требования к кандидату:

Пол/Возраст: муж., жен./23-40 лет
Образование: высшее (предпочтительно финансово-экономическое)
Профессиональный опыт: не менее 2 лет на аналогичной специальности
Профессиональные знания и навыки:
- анализ финансового состояния Клиента и его платежеспособности с подготовкой Профессионального суждения;
- учет кредитов юридических и физических лиц в рублях и иностранной валюте, гарантий;
- подготовка распоряжений, оформление и контроль операций по выдаче и погашению кредитов, открытие и ведение всех счетов бухгалтерского учета по кредитным операциям;
- расчет, начисление и контроль за сроками погашения процентов по предоставленным кредитным ресурсам;
- контроль текущего состояния действующих кредитов и гарантий;
- расчет и формирование резерва на возможные потери по ссудам (Положение №254-П) и по инструментам, отраженным на внебалансовых счетах (Положение №283-П);
- протоколы Кредитного Комитета;
- ведение текущей переписки с клиентами (уведомления, ответы на запросы и т.д.)
Навыки работы на компьютере (обязательные/желаемые): Word, Excel / Diasoft

Условия:

График работы - полный рабочий день,
Оформление по трудовой, оплата отпускных и больничных в соответствии с законодательством РФ,
Гарантированный оклад.

5) Ведущий специалист отдела розничного кредитования

Должностные обязанности:

Рассмотрение заявок на получение кредита, проведение ипотечных сделок,
Подготовка отчетов (заключения) о проведенном Андеррайтинге Заемщика и предмета ипотеки,
Оформление договоров по сделкам - кредитные договора, договора залога, договора поручительства и пр.,
Контроль обеспечения по кредитным договорам,
Контроль за целевым использованием кредитных средств,
Взаимодействие с партнерами по ипотечному кредитованию,
Взаимодействие с региональными подразделениями Банка,
Расчет процента резервирования по кредитным договорам с подготовкой Профессионального суждения, не входящих в портфель однородных ссуд,
Оформление изменений условий кредитного договора, договора залога, договора поручительства и пр. договоров по кредитным продуктам необходимыми дополнительными соглашениями, проанализировав критерии изменения категории ссуд Клиента при изменении условий указанных договоров,
Информирование Клиентов о сроках погашения кредитов, уплат процентов, по телефону или письменно, извещение Клиента о наступлении срока платежа,
Формирование и ведение кредитного досье.

Требования:

Гражданин Российской Федерации,
Пол/Возраст - муж., жен. / 23-40 лет,
Образование - Высшее (предпочтительно экономическое),
Профессиональный опыт - не менее 2 лет по аналогичной специальности,
Навыки работы на компьютере (обязательные/желаемые): Word, Excel / Diasoft

Условия:

График работы - полный рабочий день,
Оформление по трудовой, оплата отпускных и больничных в соответствии с законодательством РФ,
Гарантированный оклад.

6) В Дополнительный офис "Долгоруковский" требуется Электрик

Требования:

знание КИПиА
Гражданин РФ
Возраст: до 45 лет
Профессиональное образование
Опыт работы от 2 лет
Допуск по эл. безопасности приветствуется
Без в/п

Условия:

Оформление по трудовой, оплата отпускных и больничных в соответствии с законодательством РФ,
Гарантированный оклад.

Контактная информация:

Тел.: 780-88-53

Сергей Александрович, доб. 1554
Николай Викторович, доб. 1602

САНКТ-ПЕТЕРБУРГ

1) Кассир

Должностные обязанности:

- кассовое обслуживание юридических и физических лиц;
- операции с наличной иностранной валютой и валютой Российской Федерации;
- пересчет, сортировка, упаковка денежной наличности согласно требованиям, установленным нормативными актами Банка России.

Требуемые профессиональные качества и умения:

- опыт работы кассиром в банке не менее 1 года;
- опыт работы с денежной наличностью, валютой;
- умение общаться с клиентом;
- знание инструкций ЦБ РФ;
- знания признаков платежных банкнот и монет, способов выявления поддельных банкнот;
- уверенный пользователь ПК.

Контактная информация:

Кочетов Александр Вячеславович
Тел.: +7 (812) 438-24-17
Email: akochetov@spb.narcred.ru

СОЧИ

Идет набор молодых и амбициозных выпускников ВУЗом на должность Кредитного менеджера.

Требования:

опыт работы приветствуется, но не обязателен;
высшее или неоконченное высшее образование;
хорошие коммуникативные навыки;
активная жизненная позиция, аккуратный внешний вид, грамотная речь;
желание получить банковский опыт и развиваться в Коммерческом Банке;
опыт в продажах является преимуществом.

Обязанности:

продажи кредитных продуктов физическим лицам;
консультирование клиентов по условиям предоставления кредитов;
помощь клиентам в оформлении документов на обслуживание в Банке;
первичная проверка на подлинность предоставленных клиентом документов для оформления кредита;
проведение андеррайтинга клиента;
оформление потребительских кредитов.

Условия:

при приеме на работу проводится обучение навыкам продаж услуг Банка;
место работы: г. Сочи, ул. Советская, д. 40;
график работы: 8-ми часовой рабочий день, выходные - Сб и Вскр;
заработная плата по результатам собеседования;
оформление по ТК РФ (ДМС, льготное кредитование и т.д.)
возможность карьерного роста.

Контактное лицо:

Наталья, 903-303 доб. 108